職場トラブルSOS
内容紹介
◎リーダー図鑑(No.16)
済生会熊本病院 医療連携部 地域医療連携室 室長 松岡佳孝
◎病院紹介 病院の未来を創る
経営マネジメントスタッフの役割と育成
済生会熊本病院
特集 職場トラブルSOS
◎事例 発達障害の理解、対応の変更とその効果
発達障害コミュニケーション指導者として
北星病院 事務長 道下貴裕
◎解説 職場で起こるトラブルへの対応
パワーハラスメントへの対応を中心に
Kollectパートナーズ法律事務所 弁護士 壬生百香
連載
◎FOCUS!
平成の森・川島病院 総務課 主任 松尾 篤
◎スポットライト
神奈川県済生会横浜市東部病院
事務部 医事企画室 室長 金城悠貴
◎事例に学ぶ! 医療機関におけるDXコト始め(新連載)
エム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社
◎新型コロナの経営への影響とアフターコロナを見据えた経営戦略(新連載)
JA愛知厚生連 本部 経営企画課 課長 秀野功典
◎アフォーダブルとサステナブルの視点から見たアメリカの医療(No.5)
アメリカ病院経営士会認定病院経営士 河野圭子
◎「わたしたちのおもい」—医オン研の芽吹き—(No.13)
倉敷中央病院リバーサイド 十河浩史
◎DIY医事課長の院内まるごと働き方改革(No.22)
余市病院 医事課長 大須田良太
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識(No.23)
◎虎の巻伝授! 請求もれ発見伝(No.54)
レセプトさとう合同会社 佐藤達哉
◎医療への事務的アプローチ(No.24)
メディカル・デー タ・ビジョン株式会社
◎コラムひとたらし(No.6)
社会保険直方病院 望月琢麻
◎コムルからの通信(No.221)
認定NPO法人 ささえあい医療人権センターCOML
◎教えて! ニャン長先生(No.111)
大阪警察病院 小前貴志
◎次号予告・編集後記
済生会熊本病院 医療連携部 地域医療連携室 室長 松岡佳孝
◎病院紹介 病院の未来を創る
経営マネジメントスタッフの役割と育成
済生会熊本病院
特集 職場トラブルSOS
◎事例 発達障害の理解、対応の変更とその効果
発達障害コミュニケーション指導者として
北星病院 事務長 道下貴裕
◎解説 職場で起こるトラブルへの対応
パワーハラスメントへの対応を中心に
Kollectパートナーズ法律事務所 弁護士 壬生百香
連載
◎FOCUS!
平成の森・川島病院 総務課 主任 松尾 篤
◎スポットライト
神奈川県済生会横浜市東部病院
事務部 医事企画室 室長 金城悠貴
◎事例に学ぶ! 医療機関におけるDXコト始め(新連載)
エム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社
◎新型コロナの経営への影響とアフターコロナを見据えた経営戦略(新連載)
JA愛知厚生連 本部 経営企画課 課長 秀野功典
◎アフォーダブルとサステナブルの視点から見たアメリカの医療(No.5)
アメリカ病院経営士会認定病院経営士 河野圭子
◎「わたしたちのおもい」—医オン研の芽吹き—(No.13)
倉敷中央病院リバーサイド 十河浩史
◎DIY医事課長の院内まるごと働き方改革(No.22)
余市病院 医事課長 大須田良太
◎匿名企画課長の病院経営マメ知識(No.23)
◎虎の巻伝授! 請求もれ発見伝(No.54)
レセプトさとう合同会社 佐藤達哉
◎医療への事務的アプローチ(No.24)
メディカル・デー タ・ビジョン株式会社
◎コラムひとたらし(No.6)
社会保険直方病院 望月琢麻
◎コムルからの通信(No.221)
認定NPO法人 ささえあい医療人権センターCOML
◎教えて! ニャン長先生(No.111)
大阪警察病院 小前貴志
◎次号予告・編集後記





